Primera Página – Agencia de Noticias –
Bogotá.- La Fundación Citi inició la recepción de propuestas para la cuarta versión del Desafío de Innovación Global, fondo multilateral que repartirá US$25 millones entre 50 organizaciones comunitarias internacionales.
Cada una de las entidades elegidas recibirá hasta US$500.000 para ejecutar programas orientados a jóvenes de bajos ingresos. Las iniciativas deben enfocar su gestión en cuatro líneas técnicas: formación en competencias de inteligencia artificial como ingeniería de prompts y creación de contenido digital combinadas con resolución de problemas y pensamiento crítico; habilitación de infraestructura de conexión como centros comunitarios con dispositivos compartidos o plataformas para zonas con acceso limitado a internet; integración de herramientas tecnológicas en programas de empleo vigentes; y conformación de alianzas intersectoriales para el fortalecimiento de capacidades laborales.
La estructuración de la convocatoria responde a datos del Foro Económico Mundial, los cuales indican que el 66% de los empleadores proyecta la contratación de trabajadores con competencias en inteligencia artificial. Adicionalmente, más del 60% de los empleadores encuestados requiere personal con habilidades operativas en resiliencia, flexibilidad y pensamiento crítico.
Brandee McHale, presidenta de la Fundación Citi y directora global de Inversión y Desarrollo Comunitario en Citi, explicó que la adquisición de competencias tecnológicas busca facilitar el acceso a las plazas de trabajo del mercado laboral.
El programa actual se suma a iniciativas previas de la organización como Pathways to Progress y la edición 2025 del Desafío de Innovación Global, complementadas con labores de mentoría, talleres de empleabilidad y voluntariado por parte de empleados corporativos de Citi. La información de los términos de referencia y geografías de cobertura se encuentra publicada en el sitio oficial de la fundación.
